Esihenkilötyö
Esihenkilön työ koostuu useista eri osa-alueista ja vastuista. Usein myös työturvallisuuslaki, yt-laki ja työterveyslaki säätelevät esihenkilön työtä.
Vaikka esihenkilöllä on vastuu saada organisaation toimimaan tuottavasti ja hyvässä yhteishengessä, on myös jokaisen työyhteisön jäsenen kannettava vastuunsa reilusta ja rakentavasta työympäristöstä.
Esihenkilön roolit ja tehtävät
Esihenkilön roolit ja tehtävät
Tuloksellinen johtaminen ja esihenkilötyö on suunnan näyttämistä, asioiden toimeenpanemista, ihmisten innostamista ja oman esimerkin näyttämistä. Tässä koulutuksessa perehdytään esihenkilön tehtävien eri osa-alueisiin ja vahvistetaan työyhteisön menestymistä.
Työturvallisuusjohtaminen esihenkilötyössä
Työturvallisuusjohtaminen esihenkilötyössä
Työturvallisuusjohtaminen on olennainen osa esihenkilön vastuuta, ja sen tehokas toteuttaminen vaatii jatkuvaa sitoutumista, systemaattisuutta ja yhteistyötä.
Tässä koulutuksessa perehdytään esimerkkien avulla työnantajan oikeanlaiseen toimintaan työturvallisuuslaki huomioiden.